Vos décisions, à l’épreuve du temps.
Comment un cv ou un entretien d’embauche se traduira en termes de performance une fois le candidat en poste? Répondez à cette question avec des données comportementales prédictives.
Confirmez vos choix
Choisissez le bon candidat en fonction de votre expérience. Confirmez par des données.
Retirez la subjectivité
Des décisions analysées et fondées sur le potentiel d'un candidat. Adieu subjectivité involontaire.
Rehaussez votre efficacité
Un processus d'embauche éprouvé pour plus de productivité et un taux de roulement diminué.
Ce que nos clients disent de nous
Après 1 an, 93% des nouvelles embauches prédites par SuccessFinder comme étant pour être performantes ont atteint ou dépassé les attentes en matière de rendement au travail.
Martin Robert
Vice président - Talent, culture et communication
SSQ Assurance
Je n'embaucherais pas pour un rôle de management ou exécutif sans SuccessFinder.
Daryl Wilson
PDG
Hydrogenics
Nous avons augmenté la validité dans nos analyses comportementales, et décisions s'en découlant, de 30% à 80% en utilisant SuccessFinder.
Pelly Shafto
Vice président RH et développement organisationnel
Morrison Hershfield
Après avoir vu le niveau de précision et d'exhaustivité de SuccessFinder, j'ai vraiment cru que nous pouvions découvrir la recette du succès qui caractérise nos employés les plus performants. Et c'était bien le cas!
Johnny Roy
VP Ventes
iA Groupe Financier
Les solutions SuccessFinder nous donnent un réel avantage en recrutement exécutif, c'est un privilège d'avoir l'opportunité d'en apprendre autant sur la personne qui est devant nous, ça change la discussion et les gens sont plus ouverts, plus authentique pendant le processus.
Etienne Céré
Vice-Président, Affaires Juridiques et Ressources Humaines
Modern Canada
L'embauche n’est que le commencement.
Les résultats d’un seul test établissent les bases d’une stratégie de gestion des talents réussie et alimentent l’évolution des employés tout au long de leur parcours chez vous.
En apprendre plusNotre puissante plateforme, à votre portée.
Pas besoin d’être expert en analyse de données pour changer la donne. Ayez accès aux données les plus précises, lorsque vous en avez le plus besoin.
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