Pour qui?
Cette formation s'addresse principalement aux professionnels et gestionnaires RH en grande entreprise, mais aussi aux psychologues organisationnels, coachs exécutifs et consultants en gestion des talents.
Pourquoi?
Elle permet de maîtriser à fond la science SuccessFinder et de l'appliquer en contexte de travail, pour procurer un éclairage inédit sur la réussite et la satisfaction professionnelle.
À quelle fin?
Pour devenir l'expert de la science comportementale et maîtriser l'outil le plus complet sur le marché, qui vous permettra d'axer vos décisions en matière de talents sur des données et des analyses robustes.
Coût de la formation
9000$ par personne
Date limite pour s'enregistrer
8 avril 2022
Prochaine classe virtuelle
2 mai - 5 mai
Les objectifs d'apprentissage
Comprendre la psychométrie en milieu de travail et son utilisation
Obtenir une compréhension approfondie de l'ensemble de la science SuccessFinder
Maîtriser les dynamiques de traits comportementaux à des fins d'analyse détaillée de profils
Accompagner des professionnels dans leurs démarches de développement de carrière
Livrer des débriefs avec un niveau de nuance et une profondeur supérieurs
Ajouter une approche data-driven aux pratiques RH pour en optimiser la valeur ajoutée
Formation en trois phases
Apprentissage en ligne
Permet aux participants d’absorber, à leur rythme, les notions théoriques de la science comportementale développer par l’équipe de psychologues I/O chez SuccessFinder.
Modes pédagogiques : notions théoriques et validation des acquis sous forme d’examen pratique à la fin de chaque module.
Durée de 3 heures
Journées de formation en ligne (4)
Vise à préparer le participant à livrer des débriefs à impact optimal en s’appropriant tous les éléments d’un profil comportemental SuccessFinder (traits, compétences, intérêts de carrière, indices de référence).
Modes pédagogiques: cours magistral, échanges entre les participants, exemples de cas réels à compléter seul et en petits groupes, feedback en continu de l’expert formateur.
Durée de 32 heures
Séances de coaching (6)
Accompagnement dans la préparation, la livraison et feedback des premiers débriefs par un coach SuccessFinder. Conseils quant à l’approche relationnelle à privilégier afin de s’assurer l’impact désiré.
Modes pédagogiques : supervisions individuelles sur l’analyse de six profils en cas réel, rétroaction quant à la performance.
Durée de 48 heures
En complétant votre formation SuccessFinder de niveau expert, vous devenez certifié niveau expert, ce qui veut dire:
- Des crédits de formation continue du CRHA et CPHR
- Reconnaissance de votre expertise sur l’ensemble de la science SuccessFinder
- Badge à ajouter à votre signature courriel et à vos médias
- Certification en format papier et numérique, à afficher à travers vos différents canaux